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Recruit 福岡スバル採用情報

<代表取締役社長 山野 達也 からのメッセージ>
当社は福岡県全域を網羅するスバルディーラーとして
「スバルに関わる全ての人の人生を豊かにする」ことを働くことの意義と考え、
福岡県で「愛されるスバル」を目指しています。

当社が求める人材は、「失敗を恐れずチャレンジできる人」「笑って泣いて感動するあつい人」
「良い会社にしていこう!という志がある人」です。
良い会社に入りたいと思うより、自分達で良い会社にしたい。
社員一人ひとりが主役になって、会社を盛り上げていこうと思う仲間です。

社長として私の仕事は、社員のやる気を引き出し、人として成長するステージを作ることだと考えています。
スバルと人の関係が、単なる移動手段ではなく、幸せなパートナーでありたい。
一人でも多くの人に幸せなパートナー、スバルを届け、そして一緒に成長していきませんか?

採用担当からのお知らせ

この度は当社のホームページにお越しいただきありがとうございます。

現在募集中の職種はございません。

新卒採用募集職種
2022新卒採用
新車カーライフアドバイザー(営業職)
仕事内容・就業時間
新車営業職 カーライフアドバイザー 来店型営業 個人顧客向け営業
<カーライフアドバイザー>
初めて自動車を購入しようと検討されている方から現在スバル車にお乗りの方まで、
幅広い年齢層のお客様へスバル車にお乗りいただくための提案営業をしていただくことが
メインのお仕事です。
ただ、自動車ディーラーの営業スタッフは車を販売するだけではありません。
お客様一人ひとりのカーライフに合ったお車にお乗りいただくためにも車を販売してからが
お客様とのお付き合いの始まりです。
そのためには定期的な訪問や点検・車検等の入庫ご案内、自動車保険やJAF等の加入ご提案など、
カーライフ全般をサポートするお仕事と言っても過言ではありません。
お客様と長くお付き合いができる、とてもやりがいのあるお仕事です。

<就業時間>9:30~18:15 実働7時間30分(休憩75分)
給与・手当・賞与
2020年度実績
<基本給>
・大学卒以上 196,000円
・短大卒・専門卒 186,000円

<別途各種手当>
・通勤手当
・時間外手当
・扶養家族手当
・車両借上手当(自身の車を営業活動に使用するため)

<賞与>年2回(7月/12月)
2020年度平均支給実績:基本給の5.0ヶ月分
※ただし、新卒者は入社年度の夏賞与は金一封

<昇給>年1回あり(6月)

<その他>※いずれも条件あり
・運転免許AT限定解除費用補助
・家賃補助制度
募集対象・試用期間
全学部・全学科 採用予定5名
採用予定人数:5名

<配属先>県内新車16店舗のうちいずれか

<募集対象>
・大学生(学部不問)
・短期大学生
・専門学校生
・既卒者※
※既卒者については既卒3年以内の方を対象とさせていただきます。

<応募資格>
第一種普通自動車運転免許(MT)
※既にAT限定免許をお持ちの方は限定解除費用補助制度があります


<試用期間>有り(12か月)※基本給等の条件変更なし
休日・休暇
年間休日108日(会社カレンダーによる)
・第1・2・3火曜日
・水曜日
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇

有給休暇:入社3か月後に10日付与
特別休暇(慶弔休暇など)

介護休暇制度あり
産休・育児休暇制度あり
育児または介護による時間短縮勤務制度あり
(いずれも実績あり)
福利厚生
・各種社会保険加入
・マイカー通勤可
・iDeCo補助制度
・団体生命保険加入(自己負担なし)
・健康診断(年1回)
・インフルエンザ予防接種費用負担
・社員旅行(複数年に1度)
・永年勤続表彰制度
・福岡ソフトバンクホークスオフィシャルスポンサー加入
・野球部あり
教育研修制度
・ブラザーシスター制度

・新入社員研修
・若手社員フォローアップ研修
・商品知識等のEラーニング学習機会あり
・(株)SUBARU(メーカー)主催の職種別研修
・階層別研修
・セールスコンテスト など

車の知識があまり無く不安に思っている方でも安心して学ぶ機会があります!
問い合わせ先
お気軽にお問い合わせください
総務統括部 人財開発担当

山岡 佳央理

TEL:092-710-0111
E-MAIL recruit@fukuoka-subaru.jp

定休日 第1・2・3火曜/毎週水曜

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